HANDE BERKTAN
Covid-19 pandemi sonrasında dünya genelinde iş yapış biçimleri büyük ölçüde değişti. Pandemi döneminde özellikle uzaktan çalışmanın en ağır olduğu teknoloji kesiminde kimi şirketler çalışanlarına ofise dönüşü zorunlu kılmaya başladı.
ABD Seattle merkezli bulut bilişim ve yapay zekaya dayalı teknoloji şirketi Amazon Web Services (AWS), çalışanlarının ofise dönüş talimatını beğenmemeleri durumunda işten ayrılabileceklerini bildirdi.
AWS CEO’su Matt Garman uzaktan çalışanlara yönelik olarak“Ofise dönün ya da istifa edin. Yüz yüze çalışma siyasetinden hoşlanmayan çalışanlar için etrafta öbür şirketler de var.” dedi.
Garman, ofiste çalışmanın yenilikçi eserler geliştirmek için değerli olduğu fikrini savunuyor. Lakin bu karar, kimi çalışanlar ortasında tartışmalara yol açtı.
Amazon İcra Kurulu Lideri Andy Jassy, geçen ay çalışanlarına 2025’ten itibaren ofise dönüşün olacağını açıklamıştı. Şirket çalışanları bu yıl ortalama 3 iş gününü ofiste geçiriyor.
Amazon’un 5 gün ofise dönüş politikasını izlemeyen birçok teknoloji şirketi de mevcut. Kimi araştırmalar, teknoloji bölümünde ofise dönmek zorunda kalmaları durumunda uzaktan çalışanların birçoklarının işi bırakabileceğini işaret ediyor.
Bu durum, esnek çalışma şartları, verimlilik kavramları üzerine geniş çaplı bir tartışmanın da kapısını aralıyor.
